Řízení lidí like a boss!

Dobrá organizace stojí a padá na kvalitních lidech. Ti mají své potřeby, touhy, strasti a Ega. Dosahovat efektivní spolupráce se v některých týmech může rovnat snaze nacpat chobotnici na koksu do síťovky tak, aby nečouhalo ani jedno chapadlo ven. Máte problém v oblasti efektivního řízení vaší organizace, Houstone? Přijďte, řešení existuje.
 
 
 
 

* Položky označené hvězdičkou jsou povinné

Odesláním příspěvku do diskuse souhlasím s jeho zobrazením na serveru, a to i v redakčně zkráceném či upraveném znění.
Redakce nenese odpovědnost za obsah vkládaného příspěvku. Vyhrazuje si však právo i bez udání důvodu příspěvek upravit či odstranit.